VIGOR TOOLS
›
仕事
›
仕事の引き継ぎ漏れチェック
仕事の引き継ぎ漏れチェック
退職・休職・異動・プロジェクト移管、どんな引き継ぎにも使えます。
0 / 9 確認済み
まず業務内容の書き出しから始めましょう。
1. 業務内容
担当業務を一覧で書き出した
定期的に発生する業務(月次・週次)を明記した
業務の優先順位・締切を伝えた
2. データ・アクセス
資料の保存場所を共有した
必要なアカウント・権限の引き継ぎ方法を確認した
パスワード・鍵などの受け渡し方法を確認した
3. 関係者
社内外の関係者リストを共有した
関係者への引き継ぎ連絡のタイミングを決めた
引き継ぎ後の問い合わせ窓口を決めた
チェックをリセット
次はこちら
今の状況に合わせて、次に使えるツールです。
チェックリスト
退職チェック
→
チェックリスト
会社員のうちにやることリスト
→
このページをブックマークしておくと、次回もすぐ使えます。